معرفی اجمالی
کتاب مدیریت تجربه کارکنان: The Employee Experience
کتاب The Employee Experience اثر Matthew Wride، Tracy Maylett و Kerry Patterson به بررسی راه‌های مؤثر در جذب و حفظ نیروهای کارآمد می‌پردازد.
جذب و حفظ نیروی کار با The Employee Experience
این کتاب به مدیران و کارفرمایان کمک می‌کند تا بهترین روش‌ها را برای جذب استعدادها و حفظ کارکنان برتر شناسایی کنند. با کمک مفاهیم مطرح شده در این کتاب، شما قادر خواهید بود تا با ایجاد یک محیط کاری مثبت و جذاب، بهترین نیروها را به سازمان خود جلب نمایید.
بهبود تجربه کارکنان و دستیابی به نتایج مطلوب
کتاب The Employee Experience به شما می‌آموزد که چگونه می‌توانید تجربه کارکنان را بهبود بخشید و نتایج بهتری را برای سازمان خود به ارمغان آورید. با بررسی نظرات و راهکارهای مطرح شده در این اثر، می‌توانید رویکردهای جدیدی را برای توسعه سازمان خود اتخاذ کنید.
دستاوردهای جسورانه از The Employee Experience
- آشنایی با بهترین شیوه‌های جذب نیرو
- استراتژی‌های حفظ نیروهای کارآمد
- تحقق نتایج مثبت در عملکرد سازمان
نویسنده: Matthew Wride
Matthew Wride با آثار دیگری چون "The Power of Positive Leadership: How and Why Positive Leaders Transform Teams and Organizations" نیز شناخته می‌شود. تجربه‌های علمی و عملی وی در این کتاب گردآوری شده و به خوانندگان ارائه شده است.
کتاب The Employee Experience در سال 2019 منتشر شده و طی این مدت به یکی از منابع معتبر برای مدیریت تجربه کارکنان تبدیل گردیده است. با بهره‌گیری از مطالب این کتاب، می‌توانید به رشد و پیشرفت سازمان خود کمک کنید.
| نویسنده: | جمعي از نويسندگان |
|---|---|
| ناشر: | Wiley |
| شابک: | 9781119294184 |
| موضوع: | مدیریت تجربه کارکنان |
| قطع: | رقعی |
| نوع جلد: | شومیز |
| نوع کاغذ: | تحریر |
| تعداد صفحه: | 240 |
| گروه سنی: | بزرگسال |
| وزن: | 240 گرم |
فروشندگان
