معرفی اجمالی
بررسی کتاب The Self at Work
کتاب The Self at Work: Fundamental Theory and Research به تأثیر تصویر فردی بر عملکرد در محیط کار میپردازد. این اثر توسط D. Lance Ferris، Russell E. Johnson و Constantine Sedikides نوشته شده است.
تأثیر خود بر محیط کار: The Self at Work
این کتاب به تحلیل این موضوع میپردازد که چگونه مفهوم «خود» بر نحوه عملکرد افراد در محیط کار تأثیر میگذارد. این بررسی از دیدگاه روانشناسی اجتماعی و تأثیرات بین فردی به تحلیل موضوعات مختلف میپردازد.
نویسندگان کتاب The Self at Work
نویسندگان این اثر، همگی دارای تجربه گستردهای در زمینههای مرتبط با روانشناسی اجتماعی هستند. D. Lance Ferris و Russell E. Johnson چندین کتاب موفق دیگر نیز در این حوزه تألیف کردهاند که به تفصیل به مطالعه نظریات و تجربیات انسانی میپردازند. از جمله این کتابها میتوان به موارد زیر اشاره کرد:
- The Self in Social Psychology (خود در روانشناسی اجتماعی)
- Interpersonal Rejection (رد پذیرش بین شخصی)
چرا کتاب The Self at Work را مطالعه کنیم؟
مطالعه این کتاب میتواند به افراد کمک کند تا درک بهتری از روابط کاری و میزان تأثیر احساسات و انتظارات شخصی بر عملکرد شغلی خود پیدا کنند. این اثر به ویژه برای پژوهشگران، دانشجویان و متخصصان مدیریت منابع انسانی مناسب است.
کتاب The Self at Work یک منبع معتبر برای هر کسی است که به توسعه فردی و بهبود عملکرد کاری خود علاقهمند است.
نویسنده: | جمعي از نويسندگان |
---|---|
ناشر: | بله |
شابک: | 9781138648234 |
موضوع: | موضوع این کتاب: روانشناسی شخصیت و عملکرد کاری |
قطع: | رقعی |
نوع جلد: | شومیز |
نوع کاغذ: | تحریر |
تعداد صفحه: | 382 |
گروه سنی: | بزرگسال |
وزن: | 382 گرم |