معرفی اجمالی
معرفی کتاب Engaged Leadership اثر Clint Swindall
کتاب Engaged Leadership: Building a Culture to Overcome Employee Disengagement نوشته Clint Swindall، با هدف ایجاد فضایی فعال و مشغول برای کارکنان طراحی شده است. این کتاب به رهبران ارائه میدهد تا با استفاده از رهبری مشغول، کارکنان خود را به مشارکت و بهرهوری بیشتر تشویق کنند.
هدف از نگارش کتاب Engaged Leadership
Clint Swindall در این کتاب به بررسی چالشهای مربوط به عدم مشارکت کارکنان پرداخته و راهکارهایی ارائه میدهد تا رهبران بتوانند فضایی ایجاد کنند که انگیزه و تعهد کارکنان را افزایش دهد.
چرا کتاب Engaged Leadership اهمیت دارد؟
این کتاب به رهبران کمک میکند تا:
- فرهنگ سازمانی مثبت ایجاد کنند.
- ازدسترفتگی انگیزه کارکنان را کاهش دهند.
- محیطی کارآمد و جذبکننده بسازند.
نویسنده کتاب Engaged Leadership
Clint Swindall نویسندهای معتبر است که در کنار این کتاب، آثار موفقی همچون The Power of Positive Leadership و The Employee Engagement Mindset را نیز تألیف کرده است. آثاری که همه بر اهمیت رهبری مؤثر تأکید دارند.
مشخصات
نویسنده: | Clint Swindall |
---|---|
ناشر: | Wiley |
شابک: | 9780470933114 |
موضوع: | موضوع این کتاب، رهبری مشغول و ایجاد فضای کاری مشغول برای کارکنان است. |
قطع: | رقعی |
نوع جلد: | شومیز |
نوع کاغذ: | تحریر |
تعداد صفحه: | 224 |
گروه سنی: | بزرگسال |
وزن: | 224 گرم |