کتاب How Did That Happen? اثر Roger Connors and Tom Smith and Lloyd James انتشارات Tantor
معرفی اجمالی
معرفی کتاب How Did That Happen? اثر Roger Connors و همکاران
کتاب How Did That Happen?: Holding People Accountable for Results the Positive, Principled Way، نوشته Roger Connors، Tom Smith و Lloyd James، منبعی ارزشمند برای مدیران است که به آنها میآموزد چگونه میتوانند از افراد به شکلی مثبت و اصولی مسئولیت بگیرند.
ویژگیهای کتاب How Did That Happen?
- نویسندگان: Roger Connors، Tom Smith و Lloyd James
- انتشارات: McGraw-Hill
- سال انتشار: 2012
مزایای استفاده از کتاب How Did That Happen?
این کتاب به مدیران کمک میکند تا با روشهای کودکانه و مثبت، مسئولیتپذیری را در تیمهای خود تقویت کنند. میتوان گفت که How Did That Happen؟ یکی از برترین کتابهای مدیریتی شناخته میشود که خوانندگان از آن بهرهمند میشوند.
نویسندگان کتاب How Did That Happen؟
Roger Connors و Tom Smith در کنار Lloyd James، به عنوان نویسندگان این اثر، تجربه و موفقیتهای دیگری نیز در دنیای نگارش و مدیریت دارند. از دیگر آثار آنها میتوان به The Oz Principle، Journey to the Emerald City و The 4 Disciplines of Execution اشاره کرد.
خلاصهای از کتاب How Did That Happen؟
کتاب How Did That Happen؟ رویکردی نوین به مسئولیتپذیری در محیط کار را معرفی میکند و به خوانندگان این امکان را میدهد تا راهکارهای کاربردی برای بهبود نتایج را کشف کنند. مطالعه این کتاب برای تمام مدیران و رهبران سازمانها میتواند مفید باشد.
نویسنده: | Roger Connors and Tom Smith and Lloyd James |
---|---|
ناشر: | Tantor |
شابک: | 9781400162659 |
موضوع: | موضوع این کتاب ارزش های مشروط و مثبت برای مدیریت است. |
قطع: | رقعی |
نوع جلد: | شومیز |
نوع کاغذ: | تحریر |
تعداد صفحه: | 272 |
گروه سنی: | بزرگسال |
وزن: | 272 گرم |