گتاب کوچینگ سازمانی اثر علی صاحبی انتشارات اندیشه احسان

گتاب کوچینگ سازمانی اثر علی صاحبی: راهنمایی برای ایجاد تحول در سازمان‌ها

گتاب کوچینگ سازمانی اثر علی صاحبی، یک منبع ارزشمند برای مدیران و رهبران سازمان‌ها است که به دنبال راه‌های نوین برای بهبود عملکرد و افزایش بهره‌وری تیم‌های خود هستند. این کتاب به تجزیه و تحلیل روش‌های مؤثر در کوچینگ سازمانی پرداخته و به کاربر کمک می‌کند تا با ابزارها و تکنیک‌های عملی، به توسعه فردی و گروهی در نهاد خود بپردازد.

ویژگی‌های گتاب کوچینگ سازمانی اثر علی صاحبی

این کتاب به بررسی ابعاد مختلف کوچینگ از جمله مهارت‌های ارتباطی، روش‌های حل مسأله و تکنیک‌های انگیزشی می‌پردازد. با خواندن این اثر، شما می‌توانید:

• با مفاهیم کلیدی کوچینگ سازمانی آشنا شوید.
• روش‌ها و استراتژی‌هایی برای بهبود کارایی تیم‌ها را فرا بگیرید.
• چگونه می‌توان از کوچینگ به عنوان یک فرآیند برای تغییر فرهنگ سازمانی استفاده کرد.

انتشارات و دسترسی به گتاب کوچینگ سازمانی اثر علی صاحبی

انتشارات اندیشه احسان این کتاب را به چاپ رسانده و به عنوان یک مرجع معتبر در حوزه کوچینگ شناخته می‌شود. با مطالعه این کتاب، شما توانایی‌های خود را در زمینه مدیریت و رهبری افزایش خواهید داد و به یک کوچ حرفه‌ای در سازمان خود تبدیل خواهید شد.

با گتاب کوچینگ سازمانی اثر علی صاحبی، مسیر موفقیت را به آسانی هموار کنید.

در صورتی که به دنبال توسعه مهارت‌های مدیریتی و رهبری در سازمان خود هستید، این کتاب انتخاب مناسبی برای شما خواهد بود.